| CAIXA
A rotina de entrar na fila
O
dia-a-dia de empregados e clientes nas agências da Caixa é
uma verdadeira maratona.
Clientes reclamam da falta de atendimento adequado e empregados são
obrigados a cumprirem cada vez mais metas.
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Está
faltando qualidade no atendimento e res peito aos clientes da
Caixa. Esta é a maior reclamação de quem
vai até as agências para receber os pagamentos do
abono e rendimentos do PIS, que começaram a ser saldados
desde 12 de setembro, e da correção das perdas do
Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS). Os clientes
contestam que não houve um planejamento por parte da empresa
para atender o crescimento da demanda.
Desde o início do dia, longas filas se formam para garantir
as fichas para o atendimento. Em muitas agências, os empregados
fazem a triagem do lado de fora da agência e em alguns casos
sem identificação funcional. Essa estratégia
gera riscos para os empregados e para os clientes, já que
a possibilidade de assaltos aumenta com o atendimento sendo feito
na rua. "O que mais preocupa é que a situação
está dramática e a diretoria da Caixa não
toma nenhuma providência", reclama o comerciante Gil-mar
de Oliveira. "Isso é uma grande falta de consideração
e respeito com os clientes." No dia em que a reportagem do
João de Barro esteve na agência Passo D' Areia, fazia
uma semana que ele estava indo na agência, na zona norte
de Porto Alegre, e não conseguia receber o pagamento do
FGTS. "Sempre tem algum problema que faz com que a gente
tenha que voltar no dia seguinte." |
Clientes
chegam antes da abertura das agências da Caixa e aguardam
durante horas pelo atendimento |
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A falta de empregados e a sobrecarga de trabalho é uma das principais
causas das filas. "Tem horas que ficamos perdidos, sem nem sabermos
para onde ir", lamenta Marília Silveira, que está desempregada.
"Por que eles não colocam mais empregados para atender? Sempre
tem vários caixas vazios, isso é um absurdo!"
Não são só os clientes que sofrem com a política
implantada na Caixa, empregados também sentem os efeitos da mudança.
Seja em relação ao excesso de demanda, seja pela cobrança
que recebem para cumprir metas cada vez mais absurdas. Outra categoria
afetada pela estrutura na Caixa é a dos estagiários. Uma
estagiária de Porto Alegre disse que com a entrada de empresas
tercei-rizadas o trabalho nas agências ficou mais complicado. "Eles
(a direção da Caixa) deveriam fazer concurso interno e aproveitar
os estagiários e não contratar gente de fora", diz.
As principais reclamações registradas pela Secretaria de
Atendimento ao Cliente (SAC) da Caixa também estão relacionadas
com a diminuição do número de empregados e com a
terceirização.
O esclarecimento de dúvidas e as reclamações podem
ser feitas através do SAC 0800 55 0101. O Sindicato dos Bancários
de Porto Alegre (51 3212 1200) e a APCEF (51 3268 1611) também
estão recebendo reclamações.
EDITAL
DE SELEÇÃO PARA ECONOMATO
A Associação do Pessoal da Caixa Econômica
Federal - APCEF/RS - faz saber a todas as empresas interessadas
que está abrindo seleção para a administração
e locação de economato de sua Colônia "A",
localizada na Av. Cel. Marcos,
nº 627, Bairro Ipanema, nesta capital, para a qual estabelece
regulamento que está à disposição
na sua sede administrativa, localizada na Av. Cel. Marcos,
nº 851, Bairro Ipanema, nesta capital, no horário
comercial com Eduardo César da Silva Gass e na página
da rede mundial de computadores www.apcefrs.com.br.
As inscrições para a seleção das empresas
interessadas estarão abertas no período de 15 a
25 outubro de 2002.
A seleção será realizada em sua sede administrativa
localizada na Av. Cel. Marcos, nº 851, Bairro Ipanema, nesta
capital, por comissão a ser designada pela Diretoria da
APCEF/RS e a divulgação de seu resultado, em 31
outubro de 2002.
Porto Alegre, 14 de outubro de 2002.
Célia
Margit Zingler
Presidenta da Associação do Pessoal da Caixa
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